Atividades: - Admissão e demissão de colaboradores (controle de documentação e registro em sistema); - Apontamento e fechamento de ponto eletrônico; - Atendimento a colaboradores para esclarecimentos de dúvidas; - Apoio nos processos de benefícios (vale-alimentação, vale-transporte, convênios, etc.); - Arquivamento de documentos e manutenção de prontuários. Requisitos: - Superior cursando em contábeis, RH, Administração ou áreas correlatas); - Experiência prévia na área de Departamento Pessoal;…